آموزش مربیگری فوتبال و فوتسال و داوری

1 ـ هنر ارتباط ، هنر ارتباط ، هنر ارتباط

2 ـ از سرمربی نترسید. تضادی اگر هست مطرح كنید. البته در صورتی كه طرح این موضوع به پیشرفت و رشد تیم كمك كند.

3 ـ ذهن آماده ای برای تغییر داشته باشید .هیچ وقت خود را به راحتی و استراحت عادت ندهید. از خود راضی نباشید.

4 › از لحاظ تئوری و فنی خود را قوی كنید و ظرفیت تقسیم علم با دیگران را داشته باشید.

5 ـ تا وقتی كه تیمتان سرمربی دارد حتی اگر در آستانه اخراج باشد حتی گوشه چشمی هم به جایگاه او نداشته باشید.چشم ها ذهن آدم را لو می دهند . یك وقت دیدیداو همچنان هست و شما نیستید.

6 ـ مقابل دید عموم از نظرات سرمربی دفاع كنید یا حداقل مشابه او اظهار عقیده كنید ولی در گفتگوهای خصوصی روی موارد اختلاف بحث كنید.

7 ـ روی استراتژی های كلی ( راههای پیشرفت جمعی تیم و همین طور تك تك بازیكنان ) با سرمربی به توافق برسید.

8 ـ مطمئن باشید كه هیچ سرمربی در هیچ ورزشی وجود ندارد كه یك تنه و بدون كمك گرفتن از مربیان متخصص بتواند به موفقیت برسد. هیچ كس نمی تواند توانائی های تئورسین ، تمرین دهنده ، روانشناس ، بازیخوان، فیزیوتراپ ، هماهنگ كننده و.... را یك جا داشته باشد.

9 ـ همیشه آماده خوش امد گویی به كمك مربیان جدید و تقسیم وظایف تان با انها باشید. هیچ گاه فكر نكنید حضور یك فرد جدید موقعیت شما را به خطر می اندازد.

10 ـ همه می دانیم كه مباحث مالی مهم هستند اما تا وقتی در این موقعیت هستید بیشتر به فكر پیشرفت فنی و اعتباری خود و تیمتان باشید.

11 ـ حتی در شرایطی كه رئیس باشگاه تصمیم گرفته سرمربی تیم را آتش بزند و شما هم خود را قربانی بعدی حس می كنید از سرمربی حمایت كنید.

12 ـ اگر از تیم دیگری پیشنهاد سرمربیگری داشتید ، به هیچ وجه قبل از مشورت و همفكری با سرمربی تیم فعلی تان تصمیمی نگیرید.

13 ـ همیشه به فكر یادگیری بیشتر باشید هم درباره خود فوتبال و هم درباره نقشی كه شما در تیم ایفا می كنید. اصلا مهم نیست در حال حاضر چقدر می دانید مهم این است كه برای یاد گرفتن هنوز چیزهای زیادی وجود دارد.

14 ـ هرروز سرمربی تیم را ملاقات كنید تا مطمئن شوید هنوز هستید.

15 ـ خیلی صریح و روشن وظایف ، مسئولیت ها ، انتقادات و محدودیت های نقش تان را مشخص كنید.

16 ـ بحث ، جدل ، مذاكره ، اختلاف عقیده و كلا هر موضوع دیگری كه با سرمربی دارید ، اشكالی ندارد فقط همه اینها را در قالب مشترك بیان كنید و این حس را به اوبدهید شما دو نفر در یك سمت قرار دارید نه مقابل هم.

17 ـ ممكن است بعضی بازیكن ها با شما ارتباط بهتری برقرار كنند و راحت تر نظراتشان را بگویند. از ایجاد این ارتباط نترسید. روابط را گسترش و سرمربی را در جریان قرار دهید.

18 ـ سعی كنید با دیگر اعضای كادر فنی هماهنگ باشید و به سئوالات و مشكلات بازیكنان پاسخ دهید. 

19 ـاجازه ندهید هیچ اختلافی معلق بماند آن را مطرح و حل كنید.

20 ـ با این بهانه كه كسی هست كه باید پاسخگو باشد ( سرمربی ) از مسئولیت مهم یادگیری شانه خالی نكنید. غریزه اصلی علم آموزی را از یاد نبرید.

21 ـ شنونده خوبی برای صحبت های بازیكنان باشید یك جور محرم اسرار.اما فقط مطالب خیلی مهم و حیاتی را به سرمربی انتقال دهید بقیه را پیش خودتان نگاه دارید.

22 ـ با بازیكنان صمیمی و دوست شوید اما فاصله حرفه ای تان را حفظ كنید.

23 ـ از سرمربی تیم تان حتی زیر فشار انتقادات شدید رسانه ها و هواداران حمایت كنید.

24 ـ با هواداران به بهترین شكل رفتار كنید.

25 ـ حساب ویژ ه ای روی استعداد های جوان و ستاره های آینده تیم باز كنید. بعد ها بدرتان می خورند.

26 ـ درباره زندگی خارج از فوتبال بازیكنانتان اطلاعات كسب كنید.در حد مجاز

27 ـ به روز باشید نرم افزارها و تئوری های جدید را یاد بگیرید.

28 ـ انگیزه را در تیم حفظ و به سرمربی كمك كنید تا حس رقابت را در تیم ایجاد كند.

29 ـیك تائید كننده همیشگی نباشید. فعال و پر انرژی باشید و ارائه كننده نظرات جدید.

30 ـ حس اعتماد را بین خود و سرمربی تیم تان ایجاد كنید. اعتماد سنگ بنای هر رابطه ای است.

31 ـ همیشه حرفه ای و مناسب لباس بپوشید.

32 ـ همیشه و همه جا از منافع باشگاه دفاع كنید. چه در جمع و چه در محافل خصوصی.

33 ـ به جزئیات توجه كنید. سرمربی استراتژی كلی تیم را می چیندو این شمائید كه باید به جزئیات بپردازید.

34 ـ اطلاعات پزشكی و حتی آمادگی جسمانی تان را بالا ببرید.برای هر بازیكن یك پرونده تشكیل دهیدو تغییرات فنی و غیر فنی او را یادداشت و روند را تحلیل كنید.

35 ـ خلاق ، مبتكر و نوگرا باشید. خلاقیت آینده را می سازد.

36 ـ جزوه كار روزانه داشته باشید. همه اتفاقات فنی تیم را یادداشت كنید و در اختیار سرمربی قرار دهید.

37 ـ بیشتر از حرف زدن بشنوید.

38 ـ چشم و گوش سرمربی باشید و رخدادها را به او هشدار دهید.

39 ـ تشخیص دهید چه زمانی سرمربی تحت فشار است. در این اوقات با او زیاد بحث نكنید ، قسمتی از مسئولیت هایش را به عهده بگیریدو او را آرام كنید.

40 ـ روی نیمكت آرام ، هوشیار و همراه باشید.

41 ـ با قوانین زندگی كنید و الگوی مناسبی برای بازیكنان باشید كاری كنید آنها آرزوی تبدیل شدن به شما را داشته باشند.

42 ـ می خواهید سرمربی شوید ؟ الان شما كمك مربی هستید. تلاش كنید تا بهترین كمك مربی دنیا شوید. سرمربیگری خودش را به شما خواهند رساند.